A revista Exame desta semana publicou o caso do empresário Liu Ming Chung. Nascido em Taiwan mudou-se ainda criança com a família para São Paulo na década de 70. Começou sua carreira recolhendo sobras de papelão no Estados Unidos para revender na China e, em menos de duas décadas, virou um dos maiores bilionários do mundo.
“Liu é objetivo, imparcial e tem a habilidade de enxergar as coisas sempre por ângulos novos”, diz sua mulher e sócia. O empresário e algumas centenas de empreendedores como ele, saídos de países recentemente tidos como periféricos, são os novos donos do dinheiro global.
O sucesso dele e a sua capacidade de inovar e fazer acontecer me faz lembrar do livro A Águia e a Galinha de Leonardo Boff que tem tudo a ver com a capacidade de sair da rotina, sonhar, alçar vôos e voar longe. Porém devemos saber que como diz Leonardo Boff em seu livro, a caminhada é árdua e “Nada do que realmente vale se alcança sem esforço e sem fatigante trabalho” e que “Toda luta exige doação, capacidade de renúncia e de sacrifício em favor dos outros e dos sonhos que se quer concretizar”.
Nós, trainees, devemos nos inspirar nesses exemplos e termos em mente que a busca pelo auto-conhecimento, visão crítica e capacidade de inovar serão muito importantes na nossa trajetória.
Jaqueline de Vasconcelos Barsi
“Liu é objetivo, imparcial e tem a habilidade de enxergar as coisas sempre por ângulos novos”, diz sua mulher e sócia. O empresário e algumas centenas de empreendedores como ele, saídos de países recentemente tidos como periféricos, são os novos donos do dinheiro global.
O sucesso dele e a sua capacidade de inovar e fazer acontecer me faz lembrar do livro A Águia e a Galinha de Leonardo Boff que tem tudo a ver com a capacidade de sair da rotina, sonhar, alçar vôos e voar longe. Porém devemos saber que como diz Leonardo Boff em seu livro, a caminhada é árdua e “Nada do que realmente vale se alcança sem esforço e sem fatigante trabalho” e que “Toda luta exige doação, capacidade de renúncia e de sacrifício em favor dos outros e dos sonhos que se quer concretizar”.
Nós, trainees, devemos nos inspirar nesses exemplos e termos em mente que a busca pelo auto-conhecimento, visão crítica e capacidade de inovar serão muito importantes na nossa trajetória.
Jaqueline de Vasconcelos Barsi
Um comentário:
Tenham em mente isso não somente como trainees, mas sempre em sua vida. Esses dias li um texto do Jeffrey Abrahams que dizia justamente isso - as empresas buscam o que ele chama de "executivo transgênico", o super executivo. Segundo ele o mais forte pilar de sustentação de um executivo é capaz de moldar o destino pessoal e corporativo - o auto-conhecimento. Boa semana!!
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